Lavoro

|

16 Marzo 2021

Repubblica

Staffetta generazionale per la ripresa a Ducati e Lamborghini

Accordi firmati alla Ducati e alla Lamborghini: staffetta generazionale con l’uscita di un lavoratore in prepensionamento e l’ingresso di un precario. Se ne parlava già dagli anni Settanta, ricorda Marco Patucchi su Repubblica. La Motor Valley passa ai fatti, contribuendo ad aumentare l’occupazione. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SU REPUBBLICA

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Stipendio

|

12 Marzo 2021

Repubblica

Anno 2020, Fagioli premia l’impegno dei suoi collaboratori

«I nostri dipendenti sono il vero motore di una macchina operativa che nonostante la pandemia non si è mai fermata. Per questo il consiglio di amministrazione ha deciso all’unanimità di erogare il più cospicuo premio di risultato della storia di Fagioli». Premio di risultato di 1.751 euro lordi per i 600 dipendenti dell’azienda emiliana di Sant’Ilario d’Enza, specializzata nel settore del trasporto eccezionale e del sollevamento pesante, scrive Repubblica. Un bel gesto di gratitudine dopo un anno difficile che ha visto, tra l’altro, la scomparsa improvvisa del presidente Alessandro Fagioli. È grazie ai collaboratori che le aziende dicono di sì ai clienti. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SU REPUBBLICA

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Coronavirus

|

6 Marzo 2021

Repubblica

Luna Rossa gioiello tecnologico, riscatto di tutta la provincia di Bergamo

È la barca del riscatto. Luna Rossa è nata nel cantiere di Nembro, il paese della Bergamasca più colpito dal covid: ci sono volute 120 mila ore di lavoro di 40 tecnici specializzati. «Dopo un anno terribile per questo territorio, dopo tutto il dolore e la sofferenza che ci hanno travolti, vederla in tv è stata una soddisfazione», dice Marcello Persico, 39 anni, vicepresidente di Persico Group, a colloquio con Paolo Berizzi su Repubblica. Tutto è pronto: dal 6 marzo il team Prada Pirelli sfiderà New Zealand nella finale di Coppa America per la conquista della brocca d’argento, il più antico trofeo del mondo in palio tuttora. Barra a dritta, avanti tutta. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SU REPUBBLICA

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Stipendio

|

1 Marzo 2021

Resto del Carlino

Technogym mette al centro le persone, premio speciale ai 2.300 dipendenti

Nerio Alessandri pensa ai suoi: anche se i risultati economici non sono stati quelli sperati, i 2.300 dipendenti di Technogym riceveranno un premio di 1.200 euro, in più rispetto ai 1.800 euro già erogati. «Il 2020 è stato un anno difficile, che ha richiesto un forte sforzo da parte di tutti i componenti della nostra squadra nell’affrontare prima il lockdown e poi le sfide di uno scenario incerto. L’azienda ha apprezzato la passione, il cuore e l’impegno con cui i collaboratori hanno affrontato questo momento», fanno sapere da Cesena, ripresi dal Resto del Carlino. Bel gesto, non da tutti. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SUL RESTO DEL CARLINO

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Lavoro

|

25 Febbraio 2021

Corriere della Sera

Addio timbratura, nuova era per i 3 mila dipendenti di Fastweb

Addio timbratura in entrata e in uscita: a partire da questo mese i 3 mila dipendenti di Fastweb saranno valutati in base agli obiettivi raggiunti e non sulle ore di presenza. «Quando tutto cambia – commenta Matteo Melchiorri, chief human capital officer, ripreso da Candida Morvillo sul Corriere della Sera –, anche l’approccio organizzativo del lavoro è chiamato a trasformarsi e adattarsi, cogliendo le opportunità di crescita». Dopo il lavoro da remoto esteso fino a 5 giorni, via libera nel settore privato al lavoro basato sulla fiducia e sulla responsabilità: avanti tutta e avanti tutti. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SUL CORRIERE DELLA SERA

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Lavoro

|

21 Febbraio 2021

Sole 24 Ore

Next normal, Angelini Pharma mette al centro le persone

Mai come prima, meglio di prima: è il next normal con libertà di scegliere se lavorare a distanza e bonus per l’acquisto di schermi di grandi dimensioni e sedie ergonomiche da utilizzare a casa. Angelini Pharma, produttrice della soluzione disinfettante Amuchina, guarda avanti con il nuovo contratto integrativo triennale destinato ai 1.500 lavoratori italiani: previsto, assieme al lavoro da remoto, il “ristoro economico” per la dotazione tecnologica, oltre a un premio di 2.300 euro e un paniere di benefit di 800 euro. «La pandemia ha accelerato una trasformazione in atto nella gestione delle risorse umane», spiega il capo HR Roberto Lombardo a Cristina Casadei sul Sole 24 Ore, citando l’arrivo nel 2019 del CEO Pierluigi Antonelli. Il segreto per andare avanti è iniziare. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SUL SOLE 24 ORE

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Lavoro

|

16 Febbraio 2021

Varesenews

Wind, primo accordo di lavoro da remoto (via da aprile 2021)

E se firmassimo un accordo di lavoro da remoto per il dopo pandemia? 1) Smart working tutti i giorni che si vuole; 2) fascia di lavoro mai prima delle 8 e non oltre le 19 (con pausa pranzo flessibile tra le 12:30 e le 14:30); 3) messa a disposizione di sedie ergonomiche; 4) offerta scontata per il collegamento internet da casa; 5) prenotazione obbligatoria della postazione non assegnata nei giorni di lavoro in presenza. È l’accordo di Wind in vigore dal prossimo 1 aprile, commentato nelle ultime ore dalla HR Rossella Gangi e Marco Mondini, e ripreso dall’esperto di cultura del cambiamento Giuseppe Geneletti su Varesenews. Una nuova sintesi è possibile. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SU VARESENEWS

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Stipendio

|

12 Febbraio 2021

Gazzetta dello sport

Ferrari, 7.500 euro di premio produzione per tutti i dipendenti

Ancora una volta, alla Ferrari, i risultati sono condivisi: premio di 7.500 euro a tutti i dipendenti per l’anno 2020. «Questo riconoscimento – fa sapere la casa di Maranello, ripresa dalla Gazzetta dello Sport – si aggiunge alle misure già condivise, che consentono di considerare come giorni lavorativi anche quelli del periodo di sospensione dell’attività produttiva, dal 16 marzo al 4 maggio 2020». Tra le novità introdotte il servizio “Al posto tuo” per i collaboratori, un service point per il disbrigo delle incombenze burocratiche, così da migliorare la qualità della vita. Anche quando si tratta di gratitudine e di attenzione ai dipendenti il Cavallino corre. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SULLA GAZZETTA DELLO SPORT

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Lavoro

|

9 Febbraio 2021

Corriere della Sera

Comune di Milano, via al nearworking per i dipendenti

E se fosse il posto di lavoro ad avvicinarsi a casa nostra così da migliorare la qualità della vita? Parte a Milano il nearworking: i dipendenti del Comune potranno scegliere dove prestare la loro attività tra coworking e sedi decentrate (con flessibilità in entrata e in uscita). «Proponiamo un nuovo modello di vivere e lavorare in una città a 15 minuti», spiega Cristina Tajani, assessore alle politiche del lavoro, ripresa da Diana Cavalcoli sul Corriere della Sera. È tempo di “lavoro a chilometro zero” nel segno della conciliazione tra vita e lavoro. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SUL CORRIERE DELLA SERA

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Lavoro

|

6 Febbraio 2021

Corriere della Sera

Elena Goitini prima CEO donna di BNL Paribas, congratulazioni

Elena Goitini sarà la prima donna a capo di un grande istituto bancario in Italia: guiderà la BNL Paribas. Sarà la prossima assemblea degli azionisti a nominarla, promuovendola da responsabile della divisione private e wealth management a CEO. Soddisfatti i vertici aziendali a partire da Thierry Laborde, responsabile dei mercati domestici: «Sono molto orgoglioso che Bnl sarà guidata da una donna con ampia e consolidata esperienza nei mestieri della banca, maturata in contesti internazionali e in grandi gruppi», ha dichiarato ripreso dal Corriere. Molto bene. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SUL CORRIERE DELLA SERA

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Lavoro

|

4 Febbraio 2021

LinkedIn

Cartellino bye bye, accade alla Chiesi Farmaceutici

Addio al cartellino per tutti i collaboratori: per Chiesi Farmaceutici conta «la relazione basata sulla responsabilizzazione», spiega l’HR Giacomo Mazzariello. Per questo misureranno il lavoro «sempre più attraverso il risultato che attraverso la quantità delle ore prestate», aggiunge dalla casa madre di Parma a Cristina Casadei sul Sole 24 Ore. Interessante nel nuovo contratto triennale il capitolo relativo alla partecipazione con premio medio di 2.300 euro e il piano di welfare (dal rimborso delle rette asilo nido e scuole materne raddoppiato alle iniziative di prevenzione della salute). È il valore d’impresa condiviso. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SU LINKEDIN

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

Smart working

|

24 Gennaio 2021

Bergamonews

Smart working anche nelle manifatture, l’esempio di Tenaris Dalmine

Lavoro da casa perimetrato per la salvaguardia della vita privata: «Abbiamo inserito il diritto alla disconnessione, perché crediamo che sia legittimo e giusto: alla fine dell’orario di lavoro il dipendente ha diritto alla disconnessione». Lo dice Paolo Benzi, HR director di Tenaris Italia, parte di Tenaris Dalmine, a colloquio con Elisabetta Olivari di Bergamonews: smart working per gli impiegati e tutte le figure per le qual è possibile nell’azienda manifatturiera che produce tubi di acciaio senza saldatura. E – aggiunge – «prestazioni basate sugli obiettivi. Questo aspetto facilita l’utilizzo e la buona applicazione del lavoro agile». Lavoro e vita privata, tandem perfetto quando il primo rispetta l’altra. #rassegnalavoroit

APPROFONDISCI SU BERGAMONEWS

SCOPRI DI PIÙ SUL MONDO DEL LAVORO: NAVIGA SU RASSEGNALAVORO, LA VOCE DI CHI LAVORA

1 2 >>